بعد قرار المالية.. موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2026 وتفاصيل الزيادة الجديدة
تصدر موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2026 محركات البحث خلال الساعات الأخيرة، بالتزامن مع إعلان وزارة المالية تبكير موعد صرف الرواتب للعاملين بالجهاز الإداري للدولة، وسط ترقب ملايين الموظفين لموعد تطبيق الزيادات الجديدة في الأجور ورفع الحد الأدنى للمرتبات اعتبارا من يوليو المقبل.
وتعد مواعيد صرف المرتبات من أكثر الموضوعات التي تشغل اهتمام الموظفين نظرا لارتباطها بتنظيم الالتزامات المعيشية الشهرية، لذا ينشر موقع "نيوز رووم" تفاصيل موعد صرف مرتبات يونيو 2026 وجدول الزيادات الجديدة.
موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2026
وأعلنت وزارة المالية بشكل رسمي تبكير موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2026 للعاملين في مختلف الوزارات والهيئات والمصالح الحكومية، حيث يبدأ صرف الرواتب اعتبارا من يوم 18 يونيو الجاري بدلا من الموعد المعتاد في 24 يونيو.
وأكدت الوزارة أن صرف المرتبات سيتم على مدار خمسة أيام متتالية، وفق جدول زمني منظم يراعي توزيع العاملين على مختلف أيام الصرف لتجنب التكدس والزحام أمام منافذ صرف الرواتب.
أماكن صرف مرتبات شهر يونيو 2026
وفرت الدولة العديد من الوسائل التي تمكن الموظفين من الحصول على رواتبهم بسهولة ويسر فور بدء الصرف، وتشمل:
- ماكينات الصراف الآلي ATM التابعة للبنوك المختلفة.
- فروع البنوك الحكومية والخاصة.
- مكاتب الهيئة القومية للبريد المنتشرة في جميع المحافظات.
- منافذ وشركات الدفع الإلكتروني المعتمدة.
وأضاف وزارة المالية أن المرتبات ستكون متاحة عبر جميع وسائل الصرف المعتمدة فور إيداعها في الحسابات البنكية الخاصة بالعاملين.
متى يتم تطبيق زيادة المرتبات الجديدة؟
وفي سياق متصل، أكدت الحكومة أن تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور سيكون اعتبارا من الأول من يوليو 2026، بالتزامن مع بدء العمل بالموازنة العامة الجديدة للدولة للعام المالي 2026 - 2027.
ومن المقرر أن تظهر الزيادة الجديدة لأول مرة في مرتبات شهر يوليو المقبل، حيث يحصل الموظفون على رواتبهم بعد إضافة العلاوات والزيادات المقررة رسميا.
رفع الحد الأدنى للأجور إلى 8100 جنيه
ووفقا لما أعلنته الحكومة، فإن الحد الأدنى للأجور سيرتفع إلى 8100 جنيه للدرجة السادسة والخدمات المعاونة، بعد أن كان 7000 جنيه، بزيادة تصل إلى 1100 جنيه شهريًا.
كما تشمل الزيادات الجديدة مختلف الدرجات الوظيفية داخل الجهاز الإداري للدولة، مع منح علاوات دورية وحوافز إضافية تسهم في رفع إجمالي الدخل الشهري للعاملين.
تفاصيل زيادة المرتبات 2026
تتضمن حزمة زيادة الأجور الجديدة عددا من القرارات المهمة، أبرزها:
- زيادة لا تقل عن 1100 جنيه لأقل درجة وظيفية
- رفع الحد الأدنى للأجور إلى 8000 جنيه شهريا
- علاوة دورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية
- علاوة خاصة بنسبة 15% لغير المخاطبين بالقانون بحد أدنى 150 جنيها شهريا
- صرف حافز إضافي مقطوع يتراوح بين 600 و700 جنيه
جدول المرتبات الجديد بعد تطبيق الزيادة
| الدرجة الوظيفية | قبل الزيادة | بعد الزيادة |
|---|---|---|
| الدرجة الممتازة | 13,200 جنيه | 14,900 جنيه |
| الدرجة العالية | 11,200 جنيه | 12,900 جنيه |
| مدير عام أو ما يعادلها | 10,300 جنيه | 11,400 جنيه |
| الدرجة الأولى | 9,200 جنيه | 10,800 جنيه |
| الدرجة الثانية | 8,200 جنيه | 9,500 جنيه |
| الدرجة الثالثة التخصصية | 8,700 جنيه | 9,100 جنيه |
| الدرجة الرابعة | 8,200 جنيه | 9,300 جنيه |
| الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة | 8,100 جنيه | 9,100 جنيه |
| الدرجة السادسة الخدمات المعاونة | 7,000 جنيه | 8,100 جنيه |
