طارق يحيى يكشف كواليس عمله في أهلي بني غازي وحقيقة تدريبه للزمالك
أكد طارق يحيى، المدير الرياضي السابق لـ أهلي بني غازي، أن قبوله لتولي المنصب جاء بسبب وجود طارق مصطفى في الجهاز الفني للفريق، مؤكدًا أن الأخير يمتلك رؤية واضحة وشخصية قوية، ويعرف كيفية إدارة الفريق بشكل احترافي.
وقال يحيى: "طارق مصطفى مدرب لديه رؤية وشخصية ويتقن عمله"، مضيفًا: "طارق مصطفى مدرب مطلوب دائمًا لأنه مميز".
وأشار طارق يحيى إلى أن عمله الإعلامي أبعده عن التدريب لفترة ليست قصيرة، مما جعله يختار الانخراط في الجانب الإداري والفني في النادي الليبي: "عملي الإعلامي أبعدني عن التدريب فترة ليست قصيرة"، مؤكدًا حرصه على تقديم الدعم الفني والإداري بشكل كامل.
وتحدث يحيى عن الظروف التي مر بها الفريق خلال توليه المنصب، مشيرًا إلى أن الفريق كان يحتاج لتدعيم صفوفه بعدد من اللاعبين لتحقيق قدرة تنافسية أفضل: "فريق أهلي بني غازي كان يحتاج تدعيم صفوفه بعدد من اللاعبين".
وأضاف: "كنا نرغب في أهلي بني غازي في التعاقد مع محمد مجدي أفشة".
وفيما يتعلق بالأداء الفني للفريق، أكد يحيى أن طارق مصطفى لم يجد اللاعبين المميزين لتحقيق إمكانية المنافسة المطلوبة: "طارق مصطفى لم يجد اللاعبين المميزين لتحقيق إمكانية المنافسة"، لكنه أثنى على تعامل إدارة النادي الليبي معه خلال فترة عمله، قائلًا: "أشكر إدارة أهلي بني غازي على الاحترام في إنهاء التعاقد".
وعن الزمالك، أعرب طارق يحيى عن استعداده للعمل مع الفريق تحت أي ظرف، مؤكدًا مكانة النادي العريقة وأهمية دعمه في المرحلة الحالية: "أنا اشتغل في الزمالك تحت أي ظروف".
واستكمل: "الزمالك له فضل كبير علينا جميعا، موضحًا أن الفريق يحتاج في الوقت الراهن لساحر وليس مجرد مدرب، مشددًا على ضرورة توفر الأدوات والموارد اللازمة لتحقيق النجاح: "الزمالك يحتاج لساحر وليس مدرب في ظل الظروف الراهنة".
وأشار: "لابد أن يفكر طارق مصطفى هل الأدوات حاليا في الزمالك تساعد على النجاح؟"، مؤكدًا أن الدعم الكامل للزمالك هو الأساس ليعود للمنافسة: "الزمالك هو الأساس ويحتاج الدعم ليعود للمنافسة".
ونفى طارق يحيى وجود أي حديث رسمي بين إدارة الزمالك وطارق مصطفى حتى الآن، لكنه أشار إلى أنه نصحه بالاستخارة قبل اتخاذ أي قرار بخصوص قيادة الفريق: "طالبت طارق مصطفى بالاستخارة في حسم قرار تولي قيادة الزمالك"، مؤكدًا أنه يحترم قرارات الجهاز الفني ويؤمن بضرورة التوازن بين الإدارة والفريق لتحقيق أفضل النتائج.
