خلاف داخل مجلس الزمالك حول هوية المدرب الجديد والأزمة المالية تعقد المشهد
كشف الإعلامي جمال الغندور عن وجود حالة من الانقسام داخل مجلس إدارة نادي الزمالك، بشأن ملف اختيار المدير الفني الجديد للفريق الأول لكرة القدم، في ظل المرحلة الصعبة التي يمر بها النادي على المستويين الفني والإداري، وتراجع النتائج خلال الفترة الأخيرة.
وأوضح الغندور، خلال تصريحاته ببرنامج «ستاد المحور»، أن عددًا من أعضاء مجلس إدارة الزمالك يرفضون فكرة الاعتماد على مدرب محلي في الوقت الراهن، مؤكدين أن طبيعة المرحلة الحالية لا تحتمل أي تجارب أو مجازفات فنية، في ظل الضغوط الكبيرة التي تحيط بالفريق، سواء من الجماهير أو على مستوى المنافسات المحلية.
وأشار الإعلامي إلى أن هذا الاتجاه داخل المجلس يستند إلى قناعة راسخة بأن الفريق يحتاج إلى مدير فني أجنبي يمتلك خبرات واسعة، وقدرة على التعامل مع الأزمات، فضلًا عن شخصية قوية تستطيع فرض الانضباط داخل غرفة الملابس، وإعادة الاستقرار الفني والنفسي للاعبين بعد سلسلة من النتائج غير المرضية.
وأضاف الغندور أن تجربة الاعتماد على مدرب محلي في الفترة الأخيرة لم تحقق الأهداف المرجوة، وهو ما دفع بعض الأعضاء إلى التأكيد على أن المدرب المحلي لن يكون الخيار الأنسب لخلافة أحمد عبد الرؤوف، خاصة في ظل حالة عدم الاستقرار التي يعيشها الفريق، وتعدد الملفات الشائكة داخل النادي.
وفي المقابل، أشار الغندور إلى أن هذا التوجه يصطدم بعقبة كبيرة، تتمثل في الأزمة المالية التي يعاني منها نادي الزمالك، والتي تُعد السبب الرئيسي في تعثر المفاوضات مع المدربين الأجانب، وعدم القدرة على تلبية مطالبهم المالية، سواء من حيث الرواتب أو بنود التعاقد.
وتابع أن الأزمة المادية الحالية تفرض قيودًا واضحة على قرارات مجلس الإدارة، وتضعه أمام خيارات محدودة، في وقت يسعى فيه النادي للخروج من دوامة النتائج السلبية، واستعادة توازنه في المنافسات المقبلة.
وأكد الغندور أن ملف المدير الفني لا يزال مفتوحًا داخل الزمالك، ولم يُحسم بشكل نهائي حتى الآن، في ظل استمرار المشاورات بين أعضاء المجلس، ومحاولات البحث عن حلول وسط تُحقق التوازن بين الطموحات الفنية والإمكانات المالية المتاحة.
واختتم الإعلامي تصريحاته بالتأكيد على أن الأيام القليلة المقبلة ستكون حاسمة في تحديد هوية المدرب الجديد، وسط ترقب جماهيري كبير، في انتظار قرار يُنهي حالة الجدل، ويضع الفريق على طريق الاستقرار من جديد.
